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 黨的十九大以來，岳西縣委黨校始終堅持黨校姓黨，強化自身建設，充分發揮黨校陣地熔爐作用，全力打造新時代具有老區特色的縣級黨校。

堅持“一條主線”，突出黨校姓黨。始終堅定政治方向。突出習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的學習教育,每年舉辦不少于10個主體班次，外請專家教授對各級黨員干部開展輪訓。周末集中鄉科級黨政正職研討交流8場次。開展“百堂黨課進基層”活動，深入一線宣講24場次。突出強化黨的理論教育。打造5堂理論精品課程培養學員學習理論的興趣；列出馬克思主義經典著作50篇，引導學員讀原著、學原文、悟原理；每名學員至少撰寫1篇學習心得，每周開展1期研討交流會，確保黨的理論入耳入腦入心。突出黨性教育。傳承紅色基因，每期主體班均安排學員到省內外接受革命傳統教育；均成立臨時黨支部，落實“三會一課”制度，組織學員到監獄、法院庭審現場開展廉政警示教育，撰寫黨性分析材料，接受嚴格的黨性鍛煉。

狠抓“兩個重點”，增強辦學效果。一是教學方式上“求新求變”。結合岳西獨有的紅色教學資源、基層黨建等優勢，精心打造《基層黨建面對面》《最美系列進課堂》等訪談式課程，邀請全縣“十佳村黨組織書記”、“最美岳西人”到課堂接受訪談，共開發出案例式、訪談式、研討式、體驗式、情景式等9堂新課，充分調動學員的學習積極性，讓教學活起來；注重把課堂講授、小組研討、現場教學等相結合，使課堂更具活力和吸引力。二是教學方法上“求嚴求實”。堅持從嚴治學，組織學員入學、結業閉卷測試，學習期間帶課題調研、成果進行公開展示，日常桌簽和考勤通報，課堂手機統一保管，組織部、黨校全程跟蹤管理，學習表現記入檔案，作為干部使用的依據之一；強調學員自我管理，建立學員“六自”管理細則。突出培訓實效，教師帶隊，圍繞“課題、難題、話題”深入基層調研，近四年來共到基層開展課題調研48項950人次，撰寫調研報告950篇。

落實“三大抓手”，加強自身建設。一是實施“四個一”活動，建設“書香校園”。每周開展一次“閱讀分享”，職工輪流上臺談讀書心得、談感悟；每月組織一次公開課試講，把全校教師分成三個課題組，經過組內備課、說課后公開試講，其他教師找不足、提建議；每半年召開一次教學交流研討會；每年舉辦一次教學競賽，邀請上級黨校教授擔任評委，打分、點評，表現突出的給予獎勵。二是認領“三個一”任務，建設“教研學園”。出臺《教研咨管理辦法》，明確教研“三個一”任務，即每位教師每年至少開發一堂新課、公開發表一篇論文、撰寫一篇咨政報告。制作“年度教研任務進度一覽表”，上墻晾曬，掛圖作戰，每月通報。2014年以來，教師發表論文101篇，開發新教學專題77個，年課題更新率達50%以上。連續兩年在全市教學競賽中屢獲佳績，2017年以來在全市黨校系統辦學質量評估中位居全市前列。三是充分挖掘本地教學資源，建設“紅色校園”。發揮安徽省干部現場教學基地（岳西）、全省黨性教育基地、全省農村基層黨建工作實踐教育基地三個平臺作用，按照“著力打造老區黨校特色，建成有重要影響力的紅色教育品牌”的發展目標，著力開發富有岳西特色的專題課，如《紅色岳西，綠色家園》《王步文的信念與擔當》《岳西基層黨建經驗22條》《大別山革命老區精神及時代價值》等。

統籌“四個推進”，強化使命擔當。一是開設“岳西周末大講堂”，推進領導干部全員學習。每月利用周末時間安排2次集中學習，每季度安排一次研討交流，強化在職縣干和鄉科級黨政正職培訓，學員參與授課并邀請有關專家學者授課。開發量化考核評價網絡管理系統，實行指紋簽到簽退。2015年開辦以來，共開設77期培訓14372人次。二是加強鄉鎮黨校建設，推進農村黨員全員培訓。縣委出臺《關于進一步發揮鄉鎮黨校作用的實施意見》，縣委黨校負責對鄉鎮黨校在教學組織、學員管理、課程安排等工作上進行指導，實現縣、鄉之間教學資源共享、教學力量共建，定期開展工作督導。每年推薦6個鄉鎮黨委在全縣黨務工作會議上表彰。2015年以來，全縣鄉鎮業余黨校共舉辦各類培訓班2152期，培訓農村黨員99160人次。2018年結合脫貧攻堅工作，創新開辦扶貧夜校。三是形成一套成熟的培訓作法，推進外培工作實現全省有影響。2015年成立“岳西縣黨性教育外培中心”，組建專業化講解隊伍。打造“革命傳統教育”、“基層黨組織建設”、“三同”實踐、“脫貧攻堅”四大教學主題，設計“重走紅軍路”教學路線3條，建設干部“三同”實踐活動基地24個。基地成立以來，共接待省委黨校中青班等外培班次630期近39000人。四是高標準規劃黨校遷址新建，推進各項工作上臺階。投資3億元占地250.63畝黨校遷建項目正在推進。我們將以遷址新建為契機，高標準規劃，努力打造富有老區特色的全省乃至全國知名干部教育培訓基地。